# Dorabianie na rencie z tytułu niezdolności do pracy i rencie socjalnej

Renta z tytułu niezdolności do pracy nie oznacza prawnego zakazu zatrudnienia, a częściowa niezdolność zakłada zachowanie możliwości wykonywania odpowiedniej pracy. Podejmując pracę, pamiętaj o progach przychodu wpływających na zawieszenie lub zmniejszenie wypłaty oraz o obowiązku powiadamiania ZUS o zarobkach.


## Progi {#progi}

Renta z tytułu niezdolności do pracy (art. 104 ust. 7–8 ustawy o FUS) oraz renta socjalna i dodatek dopełniający (art. 10 ustawy o rencie socjalnej):

| Przychód miesięczny brutto | Skutek |
|---|---|
| do 70% przeciętnego wynagrodzenia – od 1.09.2026 r. **6463,20 zł** | renta bez zmian |
| powyżej 70%, do 130% – **6463,20–12 003,10 zł** | renta zmniejszona o kwotę przekroczenia, najwyżej o kwotę maksymalnego zmniejszenia |
| powyżej 130% – ponad **12 003,10 zł** | renta zawieszona |

Kwoty ogłasza Prezes ZUS co kwartał. Powyższe wynikają z komunikatu z 18.08.2026 r. (M.P. 2026 poz. 839) i obowiązują **od 1 września do 30 listopada 2026 r.** Od 1 grudnia 2026 r. obowiązują nowe kwoty – sprawdź je na zus.pl przed każdym kwartałem.

## Co jest przychodem {#przychod}

- wynagrodzenie z umowy o pracę, zlecenia, służby (od którego są składki),
- przy działalności gospodarczej – **podstawa wymiaru składek** (art. 104 ust. 1a),
- także zasiłki chorobowy, opiekuńczy, macierzyński, wynagrodzenie chorobowe i świadczenie rehabilitacyjne (art. 104 ust. 6),
- praca za granicą (art. 104 ust. 3).

Nie wlicza się honorariów z działalności twórczej i artystycznej (art. 104 ust. 5).

## Obowiązek zgłoszenia {#zgloszenie}

Zgłoś ZUS podjęcie pracy i wysokość przychodu. Nienależnie pobraną rentę trzeba zwrócić. Na koniec roku ZUS rozlicza przychód roczny – zachowaj PIT-y i zaświadczenia od pracodawcy.

## Czy praca zaszkodzi orzeczeniu? {#praca-a-orzeczenie}

Praca nie odbiera automatycznie renty, ale lekarz orzecznik może ją wziąć pod uwagę przy ocenie niezdolności, zwłaszcza całkowitej. Pamiętaj:

- **Całkowita** niezdolność nie wyklucza pracy w warunkach przystosowanych do niepełnosprawności (art. 13 ust. 4 ustawy o FUS) – np. w zakładzie pracy chronionej czy na stanowisku dostosowanym.
- Przy kontroli opisz, **na jakich warunkach** pracujesz: ile godzin, jakie przystosowania, ile zwolnień, czy pracodawca toleruje przerwy.

## Źródła {#zrodla}

- [Ustawa o emeryturach i rentach z FUS (t.j. Dz.U. 2025 poz. 1749 ze zm.), art. 13 ust. 4, art. 104](https://isap.sejm.gov.pl/isap.nsf/DocDetails.xsp?id=WDU20250001749)
- [Ustawa o rencie socjalnej (t.j. Dz.U. 2026 poz. 377), art. 10](https://isap.sejm.gov.pl/isap.nsf/DocDetails.xsp?id=WDU20260000377)
- [Komunikat Prezesa ZUS z 18.08.2026 r. w sprawie kwot przychodu odpowiadających 70% i 130% przeciętnego wynagrodzenia (zus.pl)](https://www.zus.pl/-/komunikat-prezesa-zak%C5%82adu-ubezpiecze%C5%84-spo%C5%82ecznych-z-dnia-18-sierpnia-2026-r.-w-sprawie-kwot-przychodu-odpowiadaj%C4%85cych-70-i-130-przeci%C4%99tnego-miesi%C4%99cznego-wynagrodzenia-og%C5%82oszonego-za-ii-kwarta%C5%82-2026-r.-stosowanych-pr)

---
Źródło: https://bezzbywania.pl/zus/poradniki/dorabianie-na-rencie-limity/ (Bez Zbywania, aktualizacja 3.11.2026). To nie jest porada prawna.